Le secrétariat général constitue une direction d’appui au service des directions métiers. Il assure une mission transversale de pilotage et de coordination dans les domaines suivants :

• Les ressources humaines
• L’immobilier et les moyens généraux
• Les systèmes d’information
•  Les affaires juridiques et les soins psychiatriques sans consentement
• Les affaires budgétaires et les marchés publics

Rattaché au secrétariat général, le département des systèmes d’information internes (DSII) de l’ARS Île-de-France est organisé autour de 2 services principaux, regroupant une vingtaine de collaborateurs : un service « Production » et un service « Projets et développement ».  Le service Production gère les infrastructures systèmes et réseaux, ainsi que le support aux utilisateurs (plus de 1000 agents). Le service Projets et développement met en œuvre des outils et applications numériques en appui aux directions métiers de l’Agence. Un prestataire externe renforce le dispositif de support aux utilisateurs (support de niveau 1).

Le département gère un budget d’environ 2.5 millions d’euros.

Le DSII assure par ailleurs une astreinte informatique, du vendredi 18h au lundi 8h, en appui des astreintes départementales et techniques de l’ARS.

Sous l’autorité du Secrétaire Général, le responsable du département des systèmes d’information internes définit les orientations stratégiques et pilote, anime et coordonne leur mise en œuvre. Il anime la transformation numérique de l’ARS. Il est en outre responsable de la sécurité des SI.

1.     Animer et manager le département

• Manager l’équipe du DSII (une 20aine de personnes)
• Planifier, gérer et piloter l’activité (production, projets et support utilisateurs)
• En tant que centre de ressources budgétaires, et en lien avec le département programme et budget, planifier, gérer et suivre l’exécution du budget du département (environ 2.5 millions d’euros)
•  Animer la vie interne du département (CODIR, réunions projet, …)
•  Informer et conseiller le secrétaire général et la direction générale (compte-rendu d’activité hebdomadaire et suivi des tableaux de bord) 

2.     Définir, piloter, animer et mettre en œuvre les orientations stratégiques de l’agence en matière de systèmes d’information 

• Concevoir et piloter le schéma directeur du système d’information 
• Animer la transformation numérique des missions et des processus de l’agence
• Concevoir, promouvoir, optimiser et mettre en œuvre une offre de produits, de services et de prestations, au service des utilisateurs internes de l’agence
• Conseiller et accompagner les services métiers
• Mettre en place une veille technologique

3.     Sécuriser nos systèmes d’information internes :

En lien avec le responsable production et le responsable de la sécurité des SI :

• Décliner la politique ministérielle de la sécurité des systèmes d’information
• Superviser le maintien en condition opérationnelle du SI 
• Réaliser des audits, contrôles, actions de sensibilisation, analyses de risques
• Tenir à jour le volet numérique du plan de continuité d’activité de l’agence

4.     Animer la relation avec nos partenaires internes et externes 

• Piloter les relations avec les prestataires et les partenaires
• Préparer et animer les instances internes (Bilatérales avec la direction générale, COPIL SI avec les représentants des directions métiers et délégations départementales, …)
•  En lien avec le secrétaire général, représenter l’ARS dans les instances nationales et les réunions avec les autres ARS. 

Déplacements ponctuels à prévoir : des interventions peuvent être demandées au sein des délégations départementales de l’ARS Île-de-France.

Astreintes informatiques : le poste implique une participation au dispositif d’astreinte informatique, notamment les week-ends, à raison d’environ une fois par trimestre.

Plus de 10 ans d’expérience dans le domaine des systèmes d’information.

Expérience d’encadrement indispensable.

La connaissance du secteur public serait un plus.

Savoir faire

• Management d’équipe


• Capacité à fédérer


• Pilotage de l’activité interne et de l’activité de prestataires


• Conduite de projet complexe


• Conduite du changement 

Compétences opérationnelles :

• Connaissance technique forte des systèmes d'information avec en particulier une bonne connaissance des méthodes et normes ainsi que des pratiques concernant la sécurité des SI


• Architecture, fonctionnalités, technologies des systèmes d’information
  Sécurité des systèmes d’information
  Méthode de gestion de projets
  Achats et marchés publics

Savoir-être :

• Orientation clients et résultats


• Autorité et leadership


• Organisation et rigueur (dont rigueur budgétaire)


• Aisance relationnelle et communication

Fonctionnaire ou art 332-1.1